Führungskräfte

Potenziale erleben.

Beratung für die ressourcen-orientierte führungskräfteentwicklung.

Grundlagen

Die Systemischen Prinzipien, die Systemische Aufstellungsarbeit sowie die lösungs- und zielorientierte Beratung ermöglichen es Führungskräften, die Identität und die Ausrichtung der Organisation, in der sie tätig sind, anzuerkennen und ihre spezifischen Werte und spezifische Kultur zu leben. Das ist eine wesentliche Basis für ein gutes Verständnis von Führung innerhalb der Organisation bzw. des Systems. Dazu gehören auch die individuelle Wertschätzung der Menschen in der Organisation und das Anerkennen ihrer jeweils für sie guten Absicht in ihrem Verhalten.

Ziel

Ziel einer ressourcen-orientierten Führungskräfteentwicklung ist es, auf der Basis der spezifischen Identität der Organisation zunächst ein gemeinsames bzw. individuelles Verständnis von Führung zu entwickeln. Dazu gehören gleichermaßen die Fähigkeiten zu entscheiden und zu beraten sowie verschiedene Perspektiven in der Beurteilung einer Situation bzw. innerhalb des bestehenden Systems einzunehmen. Weiterhin ist es für eine Führungskraft wesentlich, die verschiedenen Facetten ihres Lebens — die Arbeit sowie das Private — gut zu integrieren. Darüber hinaus gilt es festzustellen, ob die Führungskraft die für sie passende Position innehat und das eigene Potenzial zur Geltung bringen kann. Und es geht darum, dafür Sorge zu tragen, dass Rechte und Pflichten für die Führungskraft in einem guten Einklang stehen. So wird es möglich, die eigenen und die Potenziale der Mitarbeiter zu erkennen, sie anzuerkennen und ziel- orientiert weiter zu entwickeln.

Führungskräfte

Die ressourcen-orientierte Führungskräfteentwicklung ist grundsätzlich geeignet für Führungskräfte in jeder Art von Organisation, unabhängig davon, auf welcher Ebene, in welcher Branche bzw. in welchen Tätigkeitsfeldern sie sich bewegen. Die Beratung kann individuell oder innerhalb eines Führungskräfte-Teams erfolgen.

Umsetzung

Die Beratung kann am Standort der Organisation, im Seminarraum in Eutin oder an einem eigens ausgewählten Ort stattfinden.

Termin/Ort/Preis

nach Vereinbarung

Berater

Jörg Pannenbäcker

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